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山東錦華建設(shè)集團(tuán)有限公司工會委員會是日照市總工會直屬基層工會。集團(tuán)工會下設(shè)11個(gè)子公司分會?,F(xiàn)有在冊職工772人,工會會員772人,入會率達(dá)到100%;全集團(tuán)擁有工會專職干部2人,兼職工會干部49人。工會組織健全,機(jī)構(gòu)獨(dú)立,工作機(jī)制運(yùn)行正常。 集團(tuán)工會以“保障職工權(quán)益,構(gòu)建幸福企業(yè)”為著力點(diǎn),牢固樹立社會主義維權(quán)觀,堅(jiān)持主動(dòng)、科學(xué)、依法維權(quán),推動(dòng)建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,切實(shí)履行工會組織的各項(xiàng)職能,在實(shí)踐中,注重制度建設(shè)和文化建設(shè),探索出了一整套具有建工特色的工會工作文化。 集團(tuán)工會以制度建設(shè)為工作重點(diǎn),先后建立健全了工資集體協(xié)商制度、集體合同制度、女職工權(quán)益保護(hù)制度以及以職工代表大會為基本形式的民主管理制度、廠務(wù)公開制度、勞動(dòng)爭議調(diào)解制度和法律援助制度;以勞動(dòng)競賽和勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)檢查為平臺,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,廣泛開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)競賽活動(dòng),推動(dòng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作;以困難職工幫扶中心為載體,建立法律政策咨詢、就業(yè)服務(wù)、生活救助、子女入學(xué)等為內(nèi)容的幫扶機(jī)制,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益;以宣傳造勢、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為手段,運(yùn)用各種宣傳工具,采取各種宣傳形式,整合資源,擴(kuò)大工會影響;在團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大員工實(shí)現(xiàn)集團(tuán)改革發(fā)展,推動(dòng)構(gòu)建和諧企業(yè)的進(jìn)程中充分發(fā)揮了工人階級的主力軍作用。 |
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